Die Betreuung unserer Bewerber beginnt bereits mit dem Eingang der Bewerbungsunterlagen.

• Nach Eignungssichtung der Unterlagen wird in der Regel ein Vorstellungsgespräch bei uns einem Unternehmen der axxeva^® gruppe vereinbart.
• Wir beraten den Bewerber hinsichtlich seiner Chancen. Bei Bedarf begleiten wir ihn auch zum Vorstellungsgespräch bei seinem potenziellen neuen Arbeitgeber.
• Bei Auslandsvermittlungen erhält der Bewerber vorab die nötigen Informationen zu den Gegebenheiten des jeweiligen Landes.
• Nach erfolgreicher Vermittlung, ist für uns der weitere Kontakt selbstverständlich. Zum Beispiel wollen wir wissen, wie der Start ins neue Umfeld gelungen ist.
• Bei Saisonbeschäftigungen betreuen wir unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auch in Vorbereitung auf die nächste Saison weiter. Daher können Sie jederzeit einen netten Anruf durch unsere Mitarbeiter erhalten.
• Natürlich sind auch wir für ihre Fragen, Probleme etc. jederzeit Ansprechpartner.

gebührenfreie Hotline in Deutschland für alle Agenturen: +49 (0) 800 58 059 59

Hotline für die Schweiz: +41 (0) 58 059 53 53

Das Betreuungssystem gegenüber ausländischen Bewerbern, die in der Schweiz bei der axxeva^® gruppe eine Beschäftigung aufnehmen wollen oder bereits in Arbeit sind, wurde sehr intensiv ausgebaut und ist ständig im Wandel. Es kommen immer weitere interessante Neuerungen für unsere externen Beschäftigten dazu.

• Die Bewerber können sich bereits in einer Agentur in Deutschland vorstellen und auch hier Ihren Schweizer Arbeitsvertrag unterschreiben.
• Die Bewerber und Interessenten erhalten eine aktuelle Infobroschüre zum Thema “Arbeiten und Leben in der Schweiz“ und können bei Fragen in der deutschen Niederlassung anrufen bzw. vorbei kommen.
• Die Personaldisponenten organisieren die Unterkünfte, geben Hilfestellung bei der Suche nach einer preiswerten Krankenversicherung, organisieren die Arbeitsbewilligung und betreuen die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen während der Einsätze bei unseren Kunden.
• Auch nach einer Beendigung des Auslandseinsatzes bleiben wir mit Ihnen in Verbindung und helfen Ihnen bei der Beschaffung aller notwendigen Unterlagen für die Behörden.
• Die axxeva^® gruppe veranstaltet jedes Jahr Jobtouren und nimmt an Jobbörsen und Jobmessen in Deutschland, Polen, in Tschechien, Ungarn, Italien und anderen Ländern teil, um zu veranschaulichen, dass die axxeva^® gruppe  mit allen Marken wie bellini^®, collardi^® und kollas^® bei Ihnen in Ihrer Nähe ist und interessante lukrative Jobangebote mitbringt.
• Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen können sich informativ für den „INSIDER Newsletter“ anmelden und werden so immer über aktuelle Geschehnisse und Informationen in unserer Unternehmensgruppe auf dem Laufenden gehalten.
• Für ganz fleißige und treue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen haben wir ein Bonussystem eingeführt, welches nach einer bestimmten Anzahl an geleisteten Stunden lukrative Prämien ausschüttet. Wir nennen es „MemberSystem“.